社内コミュニケーション。

うちの会社は社員誰に聞いても
横の連携が悪い、コミュニケーションが悪い、
ってのがほぼ確実に出て来る社風。
どこもまぁそんなに大差は無いと思うが。。。
200人とか300人くらいまでなら、
ある程度横串も通しやすいのだろうけど。
でもま、一応ＩＴを生業にしている会社なので、
情シスの人たちとか色々頑張る。
社内ブログとか、社内SNSとか、
社内交流掲示板とか。。。
で、今日突然、社内交流掲示板、
ってのができた。
いきなり。
うーん。
これもどれも、ビミョーなのが残念。
というか、存在すら知らない社員が大半を占める、
そんな現状がまた微妙。
先日、社内ブログで唯一、書き続けてた人が、
社内SNSに移動。
ははは。
見事、無駄リソースになってしまった。
こーゆうの、やるのはいいんだけどやったっきり。
偉い人たちのアタマが硬いのか、
単にみんな飽きっぽいのか。
空しい。
社内コミュニケーションって、何のか。
とか、そーゆう本来の目的の議論が置き去りになってるからか。
コミュニケーションが良くなったって、
社内ルールとかが壁になっちゃまた目的も果たせないかもしれないし。
なんか目に見えるな。
つくづくいい失敗例だなぁ。